重生巧匠:我用黑科技振兴家门
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第50章 布局筑根基

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书名:
重生巧匠:我用黑科技振兴家门
作者:
牛马真言
本章字数:
4396
更新时间:
2025-07-01

“阮总,沪海那边什么情况?”

通话结束,阮锦莲神色不好看,两人都望着她

“工厂没事,是有人想挖我们的软件工程师。”

张国强松了口气:“吓死我了,还以为出什么大事。”

“这就是大事。”阮锦莲站起身,走到窗边。“硬件再好,没有软件支撑就是一堆废铁。”

“IBM那边有动作了。”陆川递过一份内部情报。“他们准备推出中文版操作系统。”

阮锦莲接过报告,快速浏览。心里暗自盘算,按照前世的记忆,这个时候确实是软件竞争的关键期。

“预计什么时候上市?”

“最快半年。”

半年时间。阮锦莲心中有数,IBM的中文支持做得不会太好,但他们有资源优势。

“老张,把技术部的人都叫过来开会。”

半小时后,会议室坐满了人。除了原有的硬件工程师,还有从各大院校挖来的软件人才。

“今天开会就一个议题。”阮锦莲开门见山。“我们要搞自己的操作系统。”

技术部主任老赵皱眉:“阮总,软件开发和硬件不一样,周期长,风险大。”

“而且我们现在用的DOS系统用户己经习惯了。”年轻的程序员小李提出不同意见。“重新开发一套,用户愿意接受吗?”

阮锦莲在白板上画了个简单的架构图。

“谁说我们要完全推翻重来?”

她指着图上的几个模块:“底层内核我们自己搞,上层应用接口兼容现有标准。用户的软件照常运行,但核心控制权在我们手里。”

老赵眼睛亮了:“这样风险确实小很多。”

“但技术难度不小。”清大毕业的博士生老孙提出质疑。“内核开发涉及硬件底层,一个bug都可能让系统崩溃。”

阮锦莲拿起马克笔,在白板上详细画出系统架构。

“分层设计,模块化开发。”

她边画边解释:“硬件抽象层、内存管理、进程调度、文件系统,一个个模块独立开发,最后整合。”

会议室里的程序员们面面相觑。这种设计思路在当时很超前。

“阮总,您这个架构…”老孙仔细看着白板,“很有想法,但实现起来工作量巨大。”

“所以我们需要更多人手。”阮锦莲转身面对大家。“这是个系统工程,需要协调几十个程序员同时工作。”

张国强在旁边计算:“按这个规模,光人力成本就要一百多万。”

“钱的问题我来解决。”阮锦莲语气坚决。“关键是能不能在半年内拿出第一版。”

小李举手:“阮总,半年时间太。国外那些大公司做操作系统都要两三年。”

“我们不做大而全的系统。”阮锦莲指着白板上的功能模块。“第一版只实现基本功能,后续版本再逐步完善。”

老赵若有所思:“先保证能用,再追求好用?”

“没错。”

会开到晚上,各人的活儿算是定下来了

散会后,阮锦莲单独留下老孙。

“有什么问题首接跟我说。”

老孙犹豫了一下:“阮总,说实话,您刚才画的那个架构很先进,但…”

“但什么?”

“太超前了。以我们现在的技术水平,很多细节实现不了。”

阮锦莲笑笑,前世那些经验帮了大忙,可现在条件摆在这儿

“那我们就先实现能实现的部分。”

接下来一个月,整栋楼都弥漫着熬夜写代码的气息。程序员们分成几个小组,各自负责不同模块。

“阮总,内存管理模块遇到问题了。”老孙顶着黑眼圈找到阮锦莲。“现有的硬件条件下,内存保护机制实现不了。”

阮锦莲看了看他的代码。确实,没有硬件支持的内存管理很容易出问题。

“暂时跳过这个功能。”她在代码上做了标记。“先保证系统能启动。”

类似的问题层出不穷。网络支持做不了,图形界面太复杂,多任务调度有bug。

每次遇到技术难点,阮锦莲都选择简化方案。她心里清楚,完美的系统需要时间积累,现在的目标是先有一个可用的版本。

十月底,第一版“中华操作系统”终于编译成功。

测试当天,所有人都围在测试机前。

“启动。”

屏幕闪烁几下,出现了简陋的命令行界面。

“输入dir命令。”

文件列表正常显示。

“运行应用程序。”

一个简单的文本编辑器打开了,虽然界面丑陋,但功能正常。

“成功了!”小李兴奋地跳起来。

虽然功能简陋,但这确实是华国第一个自主研发的操作系统内核。

消息传到科工委,钱老总当天就赶了过来。

“小阮,让我看看你们的成果。”

演示进行得很顺利。系统简陋是简陋,框架算是有了

“这个系统稳定性怎么样?”钱老总问出了关键问题。

“还需要大量测试。”阮锦莲如实回答。“现在只能说基本功能可用。”

钱老总点点头:“踏实,这样才踏实。”

晚上,庆祝会在附近的小饭馆举行。程序员们破天荒地喝了酒,平时沉默寡言的技术宅们也变得话多起来。

“阮总,下一版本什么时候开始?”老孙端着酒杯问。

“下个月。”阮锦莲举杯回应。“第二版要加入图形界面。”

“图形界面?”小李瞪大眼睛。“那工作量更大了。”

“所以我们要继续招人。”阮锦莲看着在座的每一个人。“这只是开始。”

回到宿舍,陆川正在整理一叠简历。

“这些都是申请加入软件开发团队的。”

阮锦莲翻看着简历,大多是各大院校的优秀毕业生。

“人才不缺,关键是怎么管理这么大的团队。”

陆川指着墙上的组织架构图:“按你现在的规划,团队规模要扩大到两百人。”

两百人的软件团队,在当下绝对是庞然大物。

“项目管理方法要改。”阮锦莲拿起笔,在纸上画出新的管理架构。“分层管理,模块负责制。”

电话突然响起,张国强的声音有些急促。

“阮总,IBM那边有新消息。他们的中文操作系统提前了,下个月就要发布测试版!”

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